優化服務事項，提高服務“速度”。建立“1+X”人才標準化服務體系，依托人才“雙創”基地，在縣工業園區開設人才服務專門窗口，統一制定人才服務事項指南和辦理流程，推進人才服務事項清單化、標準化、程序化，業務辦理提速30%以上。個性化訂制，提升服務“溫度”。推行“人才議事廳”服務專場，主動上門摸需求、送政策、拓項目，精準扶持高層次人才創新創業。建立高層次人才服務專員制度，為每個高層次人才企業配備1名服務專員，定向服務人才200余人次。多渠道支撐，拓展服務“廣度”。通過線上線下相結合方式，舉辦人才招聘等專題引才活動近10場，協助百余家用人主體發布崗位需求。結合本地人才結構和人才需求實際，打通人才申請事項服務“綠色通道”，為高層次人才提供法律咨詢、醫療健康、子女入學等服務。